领导班子“四风问题”“整改方案


Posted in 职场文书 onOctober 02, 2014

根据中央和省、市委教育实践活动整改落实、建章立制环节相关部署,按照“四个回应”的要求,紧紧聚焦整治“四风”问题,坚持标本兼治、综合治理,确保教育实践活动善始善终、善作善成、取信于民,经认真研究,共提出29整改项目。现提出如下整改方案。

一、立即整改事项

1.着力解决城管作风形象有待加强,着装不统一、言行不规范的问题,坚持依法行政、文明执法,加强执法队伍规范化建设,严格执行队容风纪管理规定、执法资格查验办法,继续深化星级中队评比,加强法制员管理,不断提升执法办案和队伍管理水平。(责任领导:张珠连,责任处室:法规处,整改时限:2014.08)

2.着力解决城管领导干部的岗位应该在大街上、小区里的问题,全面推行领导带班“日巡夜查”制度,每天提前上班、推迟下班、经常加班,及时发现、协调、解决突出问题。(责任领导:常剑忠,责任处室:数字城管办公室,整改时限:2014.02)

3.着力解决构建全天候应急处置机制,及时解决群众诉求的问题,依托数字城管平台,承接12345政府服务热线接转事项,承担夜间和节假日群众诉求的接处工作,构建全天候应急处理机制。(责任领导:常剑忠,责任处室:数字城管办公室,整改时限:2014.03)

4.着力解决《行风热线》曝光的慢作为的问题,通报批评,严肃处理,认真追责。(责任领导:张国武,责任处室:监察室,整改时限:2014.05)

5.着力解决环卫工人歇脚点的问题,会同市总工会等部门,积极商洽沿街单位,落实更多的环卫工人歇脚点,改善环卫职工的作业条件。(责任领导:常剑忠,责任处室:环卫处,整改时限:2014.06)

6.着力解决纵深推进不实,表面文章现实存在的问题,认真执行《关于加强工作组织推进的通知》,常态开展月度点评、每周安排、效能监察三项活动,定期进行总体评估和具体点评,结果与月度绩效考核直接挂钩(责任领导:党委成员,责任处室:督查处,整改时限:2014.08)

7.着力解决活动多,在经费上不精打细算的问题,严格执行局财务管理规定,切实抓好财政、审计等部门指出问题的整改,坚持先申报后支出的要求,管好用好财政资金。(责任领导:高斌,责任处室:财务处,整改时限:2014.08)

二、近期整改事项

1.着力解决迎春社区流动摊点需要规范疏导的问题,由海陵分局城东中队牵头,与社区领导会商,选定疏导地点,投放统一用具,加强日常管理。(责任领导:高斌,责任处室:海陵分局,整改时限:2014.09)

2.着力解决个别人长期离岗的问题,严格按照公务员条例及相关规定,要求其限期到岗或办理退休手续。(责任领导:高斌,责任处室:政治处,整改时限:2014.09)

3.着力解决顶层设计花哨,刻意追求新鲜感的问题,在顺应大势、与时俱进的同时,注意保持各项工作思路和举措的连续性、稳定性、可预期性;修订领导班子议事规划,重大调整前广泛听取意见,民主决策、科学决策、依法决策。(责任领导:党委成员,责任处室:办公室,整改时限:2014.09)

4.着力解决部署安排随性,基层疲于应付的问题,专门研究出台控减文件会议的规章制度。先申请后办文办会,少开会、开小会、开短会,少发文、发短文、发管用的文,限数量、限范围、限规格、限时间。(责任领导:孙宏建,责任处室:办公室,整改时限:2014.09)

5.着力解决督促检查不力,打了不少和牌的问题,严格执行各项考核意见和办法,对照年度绩效目标任务,经常性开展明查暗访,动真碰硬、严格考核,不打和牌。(责任领导:张国武,责任处室:督查处,整改时限:2014.08)

6.着力解决深入调查研究少的问题,对于占道经营、违法建设、广告乱象、渣土泼洒、工地扬尘、许可服务等重点课题,局党委成员分头开展专题调研,探寻标本兼治、长效管理的良策。(责任领导:党委成员,责任处室:相关处室(单位),整改时限:2014.09)

7.着力解决具体有效指导少的问题,推行领导包案制度,对领导带班“日巡夜查”、“城管进社区”和“百姓城管·美丽家园”行动中发现及基层群众反映的热点难点问题,由局领导牵头,组织力量专题研究,整合资源加以解决;日常工作中,不仅定目标、交任务,而且出点子、指路子,帮助基层解决工作中碰到的矛盾和问题。(责任领导:党委成员,责任处室:督查处,整改时限:2014.09)

8.着力解决民生问题解决少的问题,一是建设市区公共自行车服务系统,一期工程投放80个点、2000辆,为市民提供一个简便实用、绿色低碳的出行方式,缓解市民“出行难”。二是按计划推进环卫基础设施项目建设,特别是公厕、中转站等民生实事,不断完善城市功能,方便市民生产生活。三是全面开展“百姓城管·美丽家园”行动,努力解决群众身边的烦心事,改善人居环境,提高舒适度和幸福感。(责任领导:孙荣贵、常剑忠、高斌,责任处室:执法支队、环卫处、市容处,整改时限:2014.11)

9. 着力解决对干部职工缺乏关怀的问题,认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和本局干部工作制度,用好的导向、好的机制、好的作风选人用人,切实加强领导班子和干部队伍建设;优化完善职工慰问、扶贫帮困、关怀激励、绩效考核、文体活动机制,增强干部职工的荣誉感、认同感、归属感。(责任领导:高斌,责任处室:政治处,整改时限:2014.08)

10.着力解决执行力不强的问题,定期不定期开展局党委重要决策部署贯彻执行情况专项督查,对不作为、慢作为、乱作为的人和事严肃问责,促进各项工作的落实。(责任领导:张国武,责任处室:监察室,整改时限:2014.08)

11.着力解决精神懈怠,原动力不足的问题,及时掌握干部职工的思想动态,有针对性地开展思想政治工作,倡导社会主义核心价值观,倡导真善美,提振精气神,引导大家确立正确的价值取向,优化绩效管理目标任务考核办法和激励关怀机制,激发干部职工的事业心、责任感。(责任领导:高斌,责任处室:政治处,整改时限:2014.09)

12.着力解决铺张浪费严重的问题,根据中央八项规定、省市委十项规定,结合本局实际制定系列规章制度,贯彻公共机构节能条例,开展各项专项治理行动,严格清理办公用房,严格规范公务接待和公务用车,严格压降运行成本,严格控减会议文件,严格差旅费管理,在全系统形成“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”的硬约束和好风气,提高公用经费的使用效能。(责任领导:高斌,责任处室:办公室,整改时限:2014.09)

三、长期整改事项

1.着力解决城管工作很辛苦,但社会不理解,要加大宣传力度的问题,充分运用“声屏网报”等各类媒体加大城管宣传力度,介绍工作职能,宣传百姓城管,报道为民举措,选树先进典型,加强正面引导,打破角色锁定,重塑城管形象。(责任领导:高斌,责任处室:政治处,整改时限:2014.08)

2.着力解决违法广告的问题,开展户外广告专项整治行动,发布限期拆除公告,申请法院强制执行,坚决拆除一批违法广告。(责任领导:孙荣贵,责任处室:执法支队,整改时限:2014.10)

3.着力解决渣土私拉偷运、带泥行驶、抛洒滴漏的问题,开展渣土专项整治行动,会同交警、建工等部门,加强日巡夜查、严管重罚,深入推进资质化管理、密闭化运输。(责任领导:孙荣贵,责任处室:执法支队,整改时限:2014.09)

4.着力解决缺乏战略思维、世界眼光和宽阔胸襟的问题,加强党委中心组学习,系统学习习近平总书记系列重要讲话精神,用中国特色社会主义理论体系武装头脑,强化战略思维、辩证思维、法治思维、系统思维、底线思维和创新思维,做到认识高一层、实践先一着、整改好一筹,切实增强专注发展、矢志转型的工作定力,脚踏实地、登高望远的谋划能力,破浪前行、开拓创新的攻坚能力,以及勤勉尽责、克已奉公的公仆情怀。(责任领导:孙宏建,责任处室:政治处,整改时限:2014.09)

5.着力解决对“党要管党、从严治党”的重大政治意义认识不足的问题,坚持“党要管党、从严治党”,切实加强学习型、服务型、创新型党组织建设,不断提高党组织的凝聚力战斗力,努力保持党员的先进性纯洁性。(责任领导:孙宏建,责任处室:政治处,整改时限:2014.09)

6.着力解决全局意识、大局观念还不强的问题,把城管工作放到全市转型升级融合发展的高度来审视、定位,自觉服从服务于泰州经济社会发展大局。(责任领导:,责任处室:,整改时限:)

7.着力解决与人民群众隔着一层的问题,强化政务公开、信息公开,许可信息及时公布,以便系统内部联动、社会各界知晓。统一宣传88012319城管服务热线,设立网上投诉平台,畅通联系渠道,构建全天候接处机制,第一时间受理、批派、办理、反馈,及时解决群众的合理诉求,节约行政资源、简化办理流程、节省领导精力、提高工作效率。(责任领导:蔡吉圣、张国武,责任处室:许可处、督查处,整改时限:2014.09)

8.着力解决缺乏担当,事业心不强的问题,进一步界定、明晰各处室、各单位、各岗位的职责,做到千斤重担大家挑、个个肩上有指标;加强日常督查和绩效考核,明晰责权利,区分好中差,与政治、经济、荣誉等直接挂钩。(责任领导:高斌,责任处室:政治处,整改时限:2014.09)

9.着力解决贪图安逸,主动性缺乏的问题,认真执行作风效能建设督查考核办法,严格督查在岗率、管事率,严肃追究为官不为、不作为、慢作为的人和事。(责任领导:张国武,责任处室:监察室,整改时限:2014.08)

10.着力解决队容风纪管理不严的问题,坚持依法行政、文明执法,严格执行队容风纪管理规定、执法资格查验实施办法,继续深化星级中队评比,加强法制员管理,不断提升执法办案和队伍管理水平。(责任领导:张珠连,责任处室:法规处,整改时限:2014.08)


Tags in this post...

职场文书 相关文章推荐
物流专业大学应届生求职信
Nov 03 职场文书
教学大赛获奖感言
Jan 15 职场文书
优秀学生党员先进事迹材料
May 29 职场文书
小学生校园广播稿
Sep 28 职场文书
2014最新实习证明模板
Oct 02 职场文书
开展党的群众路线教育实践活动剖析材料
Oct 13 职场文书
政协委员个人总结
Mar 03 职场文书
人生遥控器观后感
Jun 11 职场文书
2015年学校少先队工作总结
Jul 20 职场文书
初一军训感言
Aug 01 职场文书
学生会干部任命书
Sep 21 职场文书
导游词之金鞭溪风景区
Sep 12 职场文书
党员批评与自我批评发言
Oct 02 #职场文书
市委常委班子党的群众路线教育实践活动整改措施
Oct 02 #职场文书
班主任师德师风自我剖析材料
Oct 02 #职场文书
公司合作协议范文
Oct 01 #职场文书
卖车协议书范本4篇
Oct 01 #职场文书
承租经营合作者协议书
Oct 01 #职场文书
民间借贷协议书范本
Oct 01 #职场文书
You might like
php检测网页是否被百度收录的函数代码
2013/10/09 PHP
CI框架整合widget(页面格局)的方法
2016/05/17 PHP
PHP实现图的邻接矩阵表示及几种简单遍历算法分析
2017/11/24 PHP
PHP fprintf()函数用法讲解
2019/02/16 PHP
Laravel框架实现简单的学生信息管理平台案例
2019/05/07 PHP
JQuery 无废话系列教程(一) jquery入门 [推荐]
2009/06/23 Javascript
Extjs学习笔记之五 一个小细节renderTo和applyTo的区别
2010/01/07 Javascript
原生javascript实现图片轮播效果代码
2010/09/03 Javascript
整理一些JavaScript的IE和火狐的兼容性注意事项
2011/03/17 Javascript
javascript使用onclick事件改变选中行的颜色
2013/12/30 Javascript
js实现文字在按钮上滚动的方法
2015/08/20 Javascript
JS实现的新浪微博大厅文字内容滚动效果代码
2015/11/05 Javascript
jQuery.form.js插件不能解决连接超时(timeout)的原因分析及解决方法
2016/10/14 Javascript
javascript中Number的方法小结
2016/11/21 Javascript
Angular2入门--架构总览
2017/03/29 Javascript
Centos6.8下Node.js安装教程
2017/05/12 Javascript
前端主流框架vue学习笔记第一篇
2017/07/26 Javascript
用JS实现简单的登录验证功能
2017/07/28 Javascript
浅谈Node.js 沙箱环境
2018/05/15 Javascript
vue组件name的作用小结
2018/05/23 Javascript
[01:59]DOTA2首部纪录片《Free to play》预告片
2014/03/12 DOTA
[03:40]DOTA2英雄梦之声_第01期_炼金术士
2014/06/23 DOTA
python实现带错误处理功能的远程文件读取方法
2015/04/29 Python
使用Python的Bottle框架写一个简单的服务接口的示例
2015/08/25 Python
Python用imghdr模块识别图片格式实例解析
2018/01/11 Python
Python3实现汉语转换为汉语拼音
2019/07/08 Python
python画蝴蝶曲线图的实例
2019/11/21 Python
python datetime处理时间小结
2020/04/16 Python
SISLEY希思黎官方旗舰店:享誉全球的奢华植物美容品牌
2018/04/25 全球购物
艺术家策划的室内设计:Curious Egg
2019/03/06 全球购物
推广普通话标语
2014/06/27 职场文书
党性观念心得体会
2014/09/03 职场文书
初中生庆国庆演讲稿范文2014
2014/09/25 职场文书
比较node.js和Deno
2021/04/27 Javascript
分析Python list操作为什么会错误
2021/11/17 Python
VW、VH适配移动端的解决方案与常见问题
2023/05/21 HTML / CSS