团委竞选演讲稿

学生竞选团委委员演讲稿

尊敬的各位评委、亲爱的同学们：

大家晚上好!

今天，很高兴能够站在这个讲台上，来进行我的团委委员竞选的演讲。

记得卡耐基曾说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。”因此，今天，我走上了这个讲台，大胆的推销一下自己，来竞选系团委委员。 进团委组织部两个多月了，也写过策划、办过团正，对组织部也有了一定的了解。在我的认识中，组织部是一个要求严谨的部门，它的工作内容要求我们要有耐心，充分协作，求实务实的精神，团费的缴纳需要细致的清理和核实，每次活动的组织与计划，都需要仔细核对，上下保持统一，总结全局，及时地修正和改进，其他零散的任务也需要适当地分配到人。

我们将努力使组织部成为学校领导与学生之间的一座沟通心灵的桥梁，成为师生之间的纽带。

我知道，再多的豪言壮语也只不过是瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想，如果我当选的话，定会用实际行动证明自己的能力，实现今日的承诺。

最后，我真诚希望大家支持我、鼓励我，给我一张信任的投票，给我一个施展才能的机会! 我的演讲完毕，谢谢大家!

学生会团委副书记竞选演讲稿

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家晚上好!站在这里参加团委副书记的竞选,我十分高兴、激动,感谢大家给与我的支持和信任，为我提供了一个展示自我的舞台，谢谢大家!

首先作一下自我介绍，我叫***，是一个来自于***班***的***。学生干部经验丰富，现担任***。

泰戈尔曾说：“天空中没有鸟的痕迹，但我已经飞过。”而我却想说：“天空中没有鸟的痕迹,但我正在飞翔”。近乎一年的团委工作，让我受益良多。这些弥足珍贵的经验更坚定了我参与竞选的决心。一是熟悉工作流程。在***担任助理的近一年时间内，学长、学姐无私的传帮带教，使我了解并能熟练掌握工作流程，高质高量的完成工作任务;二是注重学习拓展。通过浏览其他学校的网站，与其他学校同学交流，了解他们的工作特色，并且加以学习运用，使得工作的科学性和专业性明显增强;三是具备专业素质。***培养的就是全局掌握观念和综合管理能力，而我在专业知识学习上，不断汲取前人精华，而且对管理融入自己的独到见解，形成了自己的管理理念，这些专业素质对我竞选职位的工作开展具有非常明显的优势。

我不知道流星能飞多久，值不值得我去追求;也不知道樱花能开几度，值不值得我去等候。但我想，我在团委的印迹永远不会剥落，因为她教会我不再彷徨。马，只有跑过千里，才能知其是否为良驹;人，只有通过竞争，才能知其是否为栋梁。参与团委副书记的竞选，提高团委的工作效率和服务水平，是我作为***一份子义不容辞的责任与义务。如果得幸竞选上团委副书记，我将从以下几个方面来开展工作：

一是坚持活动实施有亮点。将常规活动与特色活动相结合，打造出***的特色品牌。常规活动主要是团日活动的组织落实，拟计划组织上级团组织要求的主题团日活动，结合团员的实际特点，丰富活动形式，创新性实施活动内容。特色活动的“特”主要体现在活动的内容、形式上，发挥***的专业特色，敢想敢做勇于担当。

二是坚持制度管理有保证。完善团支部日常考核条例、学生干部考核办法、优秀集体、个人评选规定，使我们的工作朝着规范化、制度化、有序化发展。

三是坚持组织建设有保障。进一步加强团委、学生会、青志协的交流以及团委内部的合作，成立团学委员会，实行重大事项集体商议再报老师审查，既调动了大家参与系部管理的积极性,又减轻了系部领导老师的工作压力，更能较大程度上避免学生干部工作的失误，提高我***团学干部的工作水平。

四是坚持突出问题有解决。针对我***共青团工作“宣传”和“外联”两大问题，要解决关键部分的突出问题。“宣传”工作关键在“新”，“外联”工作关键在“实”。

五是坚持培训交流有依托。将日常例会与临时会议结合起来，特别是要充分利用每周日的日常例会，共青团干部要学习充电，补充营养。

阿基米德曾说过：“给我一个支点，我将撬动整个地球”。现在我想说：你们给与我1分信任，我将用99分热情，汇聚成100分的动力，开拓一条大道，放眼一片蓝天。

没有高大帅气的外表，没有耀眼夺目的荣誉，我拥有的是一份踏实认真的态度与永不停息的激情，我期待与大家一起见证生活的点点滴滴，或许有欢笑，抑或有泪水，期待你给我一个机会，我会还给你不一样的的精彩!

风雨从容，尤练人间绝色。不变的，是那一份真诚，耐心与责任。选择集体，选择承担，选择我的快乐!

YES, I CAN! YES, WE CAN!

学校团委书记竞选演讲稿

尊敬的各位领导、评委、老师：

您们好!

我叫-----，今年33岁。今天，能以一名-----普通的教师的身份参与团委书记一职的竞选，我感到万分荣幸。首先要感谢校领导班子多年来的培养、信任和帮助，其次要感谢校领导为我们这些青年教师搭建这个展现自我的平台，为我们提供锻炼的机会。

本人-------年毕业于=======专业，大学期间，本人就积极参与学校宣传事务，曾担任系劳动部部长和党委办公室领导下的学生会宣传干事;参加工作-----年以来，我连续担任班主任，并多年在政治处参与学生管理工作，--------年度担任九年级年段长和班主任，同年荣获--------称号，还协助校团支部担任团员发展等事务;--------年度在组织的安排下负责学校安全材料的整理、归档及材料的上报工作。回首自已的成长经历，由一个单纯少年成长为一名胸怀共产主义理想信念的时代青年;由一个刚刚走出校门、不知所措的学生成长为一名具备一定专业知识的人民教师;由一个简单工作的新人成长为一名能够独立完成任务的管理干部，在这条由青涩到成熟的道路上，每一步都离不开我校历任领导和组织的教育和培养。

今天我站在这里竞选团委书记，就是希望自己能够通过团委书记这个锻练人的平台，不断地完善自我，提升自我，为自己的教育人生书写下精彩的一页。

学校是青少年教育的主阵地，中共共产主义青年团作为中国共产党领导的先进青年的群众组织，与政治处共同承担着学校学生的日常管理和政治思想教育任务，是学校各项学生活动的组织机构和优秀青少年学生发展、培养的管理部门，更是为所有青少年学生和团员服务的机构。时下青少年演思想活跃，个性彰显，团的工作事务多、涉及面广、时代感强，这就要求团委书记必须具备出色的协调能力、领导能力和服务意识。

我们学校经历了由完中到现有532名学生的转变，学生的管理面临全新课题和良好的机遇，如何发挥团组织的先进示范带着作用以及更好地组织开展团组织各类活动，以调动学生的学习积极性，磨炼学生意志和培养良好的思想品质，打造宁化三中全新的学生面貌，一直是我思索的问题，下面结合我校实际谈谈对团组织今后工作的几点设想：

1、在校党组织和领导班子的领导下积极、有序地开展各项有关团的事务。

2、做好团组织的日常事务。

(1)团组织的发展事务，培养和吸收优秀青少年学生成为团组织的生力军，毕业团员的转团工作;

(2)优秀团支部、优秀团学生干部、优秀团员的评选工作;

(3)一周一次的团干部工作、思想汇报会，一月一次的团员思想交流会，一季度一次的优秀团员表彰会;

(4)组织、开展好团员的社会实践及献爱心等公益性活动;

(5)上级团组织和学校布置的其他日常事务;

3、组建校学生会和广播台，提升学生自我管理的能力和加强广大青少年学生的思想教育;

4、利用各重大纪念日(五四、一二九等纪念日)，积极开展活动，对广大学生进行爱国主义、社会主义和民族传统美德教育，让他们不忘历史，奋发向上，为中华复兴而努力学习;

5、设立优秀团员示范岗、红旗团支部，校园绿地实行班级支部承包;

6、与语文组、教务处配合，恢复“三角园”的刊办，开展“读书月”“读书周”活动，举行各类知识竞赛活动，营造书香校园;

7、组织、开展学校一年一度的文化、科技、体育活动周，并做好上级一年一度的学生综合素质比赛的有关工作;

如果我是团委书记，我将根据我校团组织工作的实际情况，以政治思想的建设为基础，以业务素质的提高为核心，以交流沟通的加强为纽带，为多种活动的开展为手段，为学生素质的提高的目的，带领团队积极开展团委工作，在政治思想和工作上为广大青少年学生服好务，为-------学生管理和教育事业的进一步发展贡献力量。

我的演讲到这结束，祝在座的各位领导、评委、老师身体健康，工作顺利!祝愿---------的教育事业蒸蒸日上!

谢谢大家!

事业单位团委委员竞选演讲稿

尊敬的领导、各位同仁：

大家好!首先，我非常感谢领导和同仁们对我的信任和支持，让我有机会站在台上展现自我，我叫XX，今年25岁，在邵阳市北塔区新滩办事处工作，我为能参加此次团委竞聘而感到自豪。我竞聘的职位是团委委员，我今天的演讲内容分为两个部分：一、我参加竞聘的理由。二、我的工作设想。

一、 我竞聘的理由。

先谈谈我的优点。我这个人——对工作比较投入，对同志比较诚恳，为人比较直率，透明度比较高，相容性比较强。 再谈谈我的特点。我这个人——最崇敬善待同志的人，最厌恶口是心非的人，最感谢能当面指出我毛病的人，最瞧不起视职业为儿戏的人。?

我没有什么非凡的阅历与令人眩目的资本，自从我参加工作以来，一直在新滩镇办事处社会事务办工作，3年的基层工作实践使我得到了充足的锻炼。工作中，我高标准，严要求自己，坚持做到出手的东西都是自己最满意的，完成的工作都是竭尽全力的。习惯成自然，我慢慢形成了自己的人生信条：干工作不干则已，要干就要干得最好，最起码也应该做到全力以赴。在社会事务办工作期间，我不只是潜心钻研民政方面的业务，更是全面地了解和掌握了党建知识、群团理论、农村发展等方方面面的知识，初步掌握了共青团工作的业务和知识。我为人友善，作风民主，求真务实，善于团结同志，办事果断干练，显著的工作成绩得到了大家的一致认可和推崇。

二、 我的工作设想。

假如我竞聘成功，在团组织的建设方面，我将按照共青团的十五大报告中提出的“共青团要坚持把竭诚服务青年作为全部工作的出发点和落脚点，以培育四有新人为根本，以帮助青年解决实际问题为着力点，努力把服务青年工作提高到一个新水平”的要求，坚持不懈地用“三个代表”重要思想武装教育青年，着力在“服务企业功能”上下功夫，在“加强团员队伍建设,增强团员的先进性”方面做文章，在“激发团组织的内在活力，增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力”上求实效，团结和带领广大团员青年在我段的改革、发展、稳定中展示新作为，努力实现全段共青团事业新发展。

最后，无论这次竞争结果如何，我都会正确对待，接受组织的考验，胜不骄、败不馁。我相信，有领导和同志们的支持，再凭自己的信心、能力和努力是能够胜任团委委员这个岗位的。请大家投我一票。

我的演讲完毕，谢谢大家!

医院团委委员竞选演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委： 大家好!

非常感谢领导和同事们对我的信任和支持，让我能有机会站在台上挥洒青春激情，展现自我风采。我是药剂科的CLZ，26岁，今天竞选的职位是团委委员。

XX年我光荣的加入中国共产主义青年团。我深知中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习共产主义的学校。在当今青年思想活跃，个性彰显的现状下，团委的工作事务性多、涉及面广、时代感强，这就要求团委成员必须具备出色的协调能力、领导能力和服务意识。

今天，站在台上参加竞选，我觉得我具备以下几点优势： 一是我有丰富的团干经历，能够更好的将个人经验与团委工作相结合。我曾在大学时担任团支部书记，并多次荣获校优秀团干、优秀团员荣誉称号。大学毕业后在XX医院工作期间也曾担任XX院区团委书记。担任团干期间，我坚决拥护党委及上级团委领导，积极组织团员青年开展各项团员活动。这些经历弥足珍贵，对我的策划能力，组织协调能力，大局控制能力有极大的提升。

二是我有坚定的政治信念，能够更好的将个人素养与团委工作相结合。我兴趣爱好广泛，思想活跃，接受新事物能力较强，工作中注意发挥主观能动性，具备一种勇于接受挑战的信念。同时具有较高的政治素养，XX年我光荣的加入了中国共产党，在共产主义信念的指引下，能够始终保持坚定的政治立场与院党委决策保持高度一致。锐意进取精神与良好的政治素养的结合，将有利于开创团委工作的新局面。

三是我有踏实的工作作风，能够更好的将职业理念与团委工作相结合。诚实、正派是我根本的做人宗旨，入院两年来，我始终以全心全意的服务理念武装头脑，诚恳、踏实、耐心地为病员提供医药服务，收获群众好评。此外，我善于将心比心，善于联络感情，能够与人团结共处，具有良好的组织协调能力。这些将有助于我更好的深入青年，听取青年的呼声，表达青年的愿望，切实为他们解决实际困难，赢得他们的拥护。

今天若能当选团委委员，我将努力辅助团委书记以高度的责任心与使命感做好院共青团的工作。

首先，要做学习贯彻落实十八大精神的标兵。以身作则，率先垂范，在院青年中开展贯彻落实十八大精神活动，将十八大精神融入到各科室业务中，不断创新医药卫生事业服务理念。

其次，坚持做好院党委的助手，就是要以做好党委决策的工作来作为共青团工作的头等大事，通过团组织将医院的决策更好地辐射到各科室、各领域。

再次，要加强共青团员的科室联合，与医院外的共青团组织联合，发展片区活动、片区文化，以开阔视野、增长才干，让更多的青年参与团组织活动。

最后，要通过丰富的文化活动，丰富青年的精神文化需求，达到吸引青年参与的目的。围绕五四运动，开展青年节主题活动，扩大宣传，吸引更多的青年参与。

各位领导、各位同事，坦诚地说，我关注今天的竞选结果，但我更重视参与的过程，因为对于年轻的我来说，面对激烈的竞争，参与的过程有时可能比结果更为重要。我相信，有领导和同事们的支持，再凭自己的信心、能力和努力是能够胜任团委委员这个岗位的。

公司企业团委书记竞选演讲稿

各位领导、各位同事： 大家好!

在这儿我以平常、诚恳的心态接受大家的选择，希望带给大家的是一个更加真诚、理性、执著，更加坚毅、稳重和成熟的我。我竞聘的岗位是：公司团委副书记。我的竞聘报告分为三部分。

第一部分：个人竞聘优势

第一，充满激情的年龄优势给我带来了充分的自信。今年24岁的我，对于从事共青团工作来说具有年轻的优势。我身体健康、精力充沛,具有年轻人的朝气、投入工作的激情和敢抓敢管的魄力。自小并不富裕的家庭，练就了我吃苦耐劳，艰苦朴素的生活习惯,目前，稳定的家庭和爱人的全力支持更能使我全身心地投入我所热爱的工作。

第二，我没有什么非凡的阅历与令人眩目的资本，但我从基层幼儿教育工作和工团工作的实践中得到了充足的锻炼。自1998年参加工作的那天起，无论工作角色如何变换，我都干一行、爱一行、专一行。2001年调入公司群工科，从事团委干事和群工工作。先后组织了重大节假日“五一”“七一”“十一”文艺晚会，2001—2005年迎春社火表演以及社区文化活动三十场次，每次活动，我都大胆策划，制定方案，组织协调演职人员参加排练演出，并且亲自担任活动的主持，在实际工作中，我的文字写作能力、组织能力和语言表达能力得到了较快的提高。

第三，五年的机关工作实践中，接受了党组织的培养，在共青团这所大学校里不断充实自己，完善自己。一方面，加强自身学习，在基础知识的提高上，我参加专升本函授学习，参加计算机、写作培训班，另一方面，在科室领导的影响下，注重个人多方面知识的积累，业余时间读书看报，写心得做笔记，撰写新闻报道通讯论文，并先后在“工人时报”“吐哈石油报”等报刊媒体发表文章50余篇。在指挥部组织的“三爱”、“党风廉正”演讲比赛和公司形式任务宣讲中，我都自己撰稿参加演讲，并取得了优异成绩，不仅为公司争得了荣誉而且更好的锻炼了自己。

第四，掌握了共青团工作的理论知识，具备了共青团工作的基本能力。在多年团委干事岗位上，我认真学习共青团理论知识，协助团委副书记开展日常团工作、定期召开团支部书记例会，当好了书记的助手和参谋，并及时与基层团支部书记和指挥部团委作好沟通与协调。在公司团委组织的“学雷锋”活动中，亲自组织带领百名团员青年开展了义务劳动，组织了团员青年参加指挥部团委学习型社区启动仪式、青年志愿者行动等活动，得到了团员青年的普遍认可。2004年9月，我代表公司团委参加了指挥部首届团干部技能竞赛，在指挥部40多名参赛的团干中，夺得了第一名的好成绩，受到了指挥部团委的表彰和奖励。

短短的8年工作时间，相对于在座资深的各位领导、各位同事来说是转眼一瞬，但对于我一个年轻的小资辈来讲，每走过一步都凝结了自己的努力，品尝了酸甜苦辣，但这五味却是令我受益匪浅，终身难忘的。我想，我所取得的小小成绩是与党组织的关怀培养、同事们的关心帮助，公司党政工组织给予我施展才能的舞台，以及青年朋友们给予我的信任分不开。我只有将心中这份感激与感念之情常存于心，使之成为工作不懈追求的动力，才能报答领导和同事们的多年教育、培养和关爱。

第二部分：公司共青团工作状况分析

公司正在向成长型物业公司迈进，人才资源极为宝贵。目前，公司职工平均年龄超过了40岁，具有中专以上学历的职工占总人数的21%，35岁以下青工占职工总数27%，青工中具有中专以上学历的已占到公司学历人员的41%，因此作好共青团工作对公司发展具有十分重要的意义。目前，公司共青团工作面临的四个问题是：

第一：团员数量锐减。公司整体年龄偏大，多年不招工、到年龄离团等因素的影响，公司青工数从2004年的460人下降至2005年的371人，以每年25%的速度递减。在部分基层团支部，甚至出现了没有工作对象的尴尬局面。第二：团组织的吸引力不强。思想教育还停留在"开开会、念念报"、"办个培训班、学习一半天"等教育方式的基础上，活动形式单一，达不到吸引青年、教育引导青年的目的。第三：团组织活动开展困难，缺乏活力。由于各种主客观因素的影响，组织团的活动，特别是长期的，集中性的活动变得十分困难。部分基层团支部工作不正常，团员大会开不起来，一年也组织不了一两项活动，团组织在青年中的影响力不断下降。第四：团组织工作经费缺乏。由于团员数量减少，每位青工每年20元的活动经费已不能满足团组织活动的开展。

面对公司共青团面临的问题和新形势新任务的需要。公司共青团工作必须积极主动地调整工作方式、创新工作思路，建立新的工作机制，以提高共青团工作的针对性、时效性，增强团组织的凝聚力、号召力，真正把团组织建设成为党的后备军、青年人成长的大学校，从而推动公司的改革发展进程。

第三部分：工作思路与措施

一、扩大共青团工作的覆盖面。针对公司团员数量锐减的问题，我们一要拓展共青团的工作对象，把35岁以下的青工全部纳入公司共青团的工作对象。二要以公司党政工联合，走出“就团论团”的圈子。工会与共青团工作的对象都是广大职工群众，共青团组织要把工作面辐射到各基层、各领域。三要加强共青团组织的片区联合，与油田内外的共青团组织联合，发展片区活动、片区文化，以开阔视野、增长才干。让更多的青年参与团组织活动，壮大共青团队伍。

二、增强共青团组织的吸引力。一要将团组织工作定位在有作为才能有地位上，紧密围绕公司经济建设、创新增效，找准与企业生产经营的结合点，通过开展学经济、学业务、学技术、比才干、比贡献的“三学两比”活动，开展岗位创效、青年安全监督岗活动，发挥“青年文明示范岗”的窗口作用，让青年志愿者石油新城展风采带动公司服务上水平。二要建立“青年之家”，用温暖和关爱吸引青年，满足青工在社交、娱乐和求知等方面的需要，在青工关心的住房、工资、入党等方面积极给予帮助解决，从而逐步提高团组织在青年人中的威信和地位。三要通过丰富的文化活动，丰富青年的精神文化需求，达到吸引青年。围绕五四运动，举办大型文艺汇演、开展青年文化论坛，组织有特长的青工利用文化广场，开展社区青年文化节，建设“大家乐舞台”，让群众喜闻乐见的健身操、现代舞、交谊舞等活动在青年们的引领下走进社区，走上舞台，吸引更多的青工参与。

三、解决团组织活动开展困难，缺乏活力的问题。一要让团组织活动实现“体力型”向“知识型”转变。改变单纯地搞义务劳动的工作方式，立足于为青工成长成才服务。广泛开展"拜师学技"、科技攻关，"五小改革"等活动。二要从规范基层团组织基础资料着手，以开展创建“五四红旗团支部”为载体规范团组织建设，逐步提高基层团组织的管理水平，提高团干队伍素质，为团组织活动开展提供有力的保证。三要加强横向纵向的沟通，扩大共青团工作的影响力。通过指挥部、公司、基层三级联创，建立共青团工作文化园，通过与兄弟单位架起互帮、互助、互学横向联系的桥梁，通过走出去与油田外部团组织结对联盟，学习新方法，吸取好经验，增强共青团工作的活力。四要抓住当前青年团员追求时尚，引领潮流的特点，紧跟发展的需要，时刻把握时代的脉搏，创新的开展团工作。举办青年朋友感兴趣的网络冲浪、文化沙龙、知心聊吧、心灵之约等充满青春活力，健康向上的活动，营造共青团活动的新氛围。

四、做好上述工作，离不开资金的支持，解决团组织活动经费的问题，可以采取党委给一点，行政拨一点，工会帮一点，共青团自己动手挣一点的办法，在8小时内作贡献，向8小时外开发渠道，提供有偿服务，获取部分经费。有条件的话还可以向上级部门申请必要的资金和政策支持，创办共青团实业，实现产业养团、产业兴团。

有人说共青团工作在当前形式下是件苦差，组织开展困难，但我要说共青团工作是一首歌，只要你细心耕耘，精心谱曲，照样能苦中取乐，弹奏出精彩的乐章!如果我这次竞聘成功，我的工作目标是：力争两年内通过团的丰富载体努力做到服务大局有新贡献，服务青年有新作为，团的建设有新发展，全面展现公司青年良好的精神风貌。

各位领导、各位同事，古人言：“不可以一时之得意，而自夸其能;亦不可以一时之失意，而自坠其志。”坦诚地说，我关注竞聘结果，渴望参与成功。但我更重视参与的过程，因为对于年轻的我来说，面对激烈的竞争，参与的过程有时可能比结果更为重要。总之，无论怎样，我都会用同样年轻的心态，直面挑战，笑对人生!给我一次机会，我将还您十分精彩!谢谢大家!