会计入职心得体会

会计入职心得体会

为期半个多月的新员工入职培训结束了，我收获的远比想象中丰富。从小到大我们学习了无数的课程，经历了十年寒窗，参加了多少培训多少考试，但这次培训对我的意义是重大的，它作为一面镜子照出了我的缺点和不足。但同时我又是最幸运的，因为我还有时间和机会去改正我的缺点。

参加完培训，我最深刻的感触就是要学会团队合作和虚心学习，在这里我想真心的感谢公司给我机会参加这次新员工入职培训，同时感谢给我们讲课的每一位讲师，她们给我的感觉是工作认真、敬业。其实刚进课堂时我是抱着无所谓的心态，因为我自己是学会计专业的，对于培训课程的内容基本上在学校都学习过，而且之前我还在事务所实习了三个月，觉得培训对我来说应该很简单。但是随着课程的进行，我有了自己的搭档，有了自己的小组，最后我才发现我们是一个团队，这种质的转变让我慢慢的投入到课程中去。

在培训中不同的讲师讲述着不同的理论及实务知识，随后我们还会做一些练习，给我记忆最深刻的就是高总给我们讲到实质性的审计底稿时，让我们做长期借款和固定资产的实质性工作底稿，我就给做错了，因为我把折旧时间给算错了，之前底稿给我的感觉就是复制粘贴数字，一般可以很快搞定，可是这次培训让我改变了以前的这种认识，这次错误给我留下了深刻的影响，通过这次培训让我认识到有时候有些事情看起来很简单，但是做起来其实并不那么容易。在课堂中好几位讲师一直在强调我们的团队合作精神，我记得高总在讲货币资金中银行询证函时，老在提醒我们，我们在发某个银行的询证函时只填写与自己所做的银行存款就觉得Ok了，一定要去问整个项目团队中的其他人员有没有与此银行有关的银行借款等，我们不是一个人在做，而是一个团队，要去沟通，通过这些课程的学习，还让我学习到好多在学校里是学不到的，我把这些课程与我们在学校所学的理论和寒假的实践结合了起来，发现我需要学习和改进的地方还很多。以后我也会以每一位讲师为榜样，努力工作，尽快能够提高自己的能力。

培训结束了，我相信大家的收获颇多，但我真心的希望大家能把所学的应用到工作当中，踏踏实实的走好每一天，与驰远天合共同发展。

第二篇：会计入职心得体会

时间如同白驹过隙，四年的大学生活就这样过去，不知道是不是每个人都有同样的感觉，还想再过一遍。刚出校园没几天的我已经快要抑制不住那份留恋，好想回到那曾打过瞌睡的教室里，那曾放肆奔跑过的操场中，还有绿荫下乘凉的石凳上……如此感性的我却匆忙的没有来得及好好和校园来告别，因为离校的当天我已拿着行李匆忙的去和房东拿钥匙搬家。是的，这就是我们的下一站社会所有的特质，少了些感性多了现实和理性。

刚毕业的我是那样迷茫，虽然有信心，但是却有一点慌乱，因为缺少必要的知识和能力，而且还没有具体的方向。迷迷蒙蒙中我进入了培训。

还记得我第一天去的时候，有点害羞的不知道往哪里坐，如何和同事交流，只能瞪着一双好奇的眼睛左看一下，右看一下，默默等待着上课。第一堂课是事务所的孙董为我们讲解事务所概况和行业发展情况及趋势，很快我就被其自身的气质，丰富的阅历，精彩的内容所吸引，突然间明白有些东西原来是这样的。也许对很多人来说这只是一堂课，可对我来说却让我明白了方向。突然间发现培训的真正意义。

15天很短，可是学到的东西却很多。每一位给我们上课的前辈，都是那么的细心、耐心、平易近人；每一位同伴是那么的友好、真诚、乐于助人；连匆匆而来的送水工都是那么可爱。这也许就是驰远天合的魅力，让我如同置身一个温馨的家庭，让我不知不觉间内心如此的愉悦。

下面就让我用我浅薄的词汇总结一下我的培训心得：

一、认同事务所这个特殊的大家庭：培训其实是一个加快认同的不可或缺的步骤，因为认同是建立在了解之上的，事务所在为我们展现着它的文化、它的制度、它的管理方式等等，让我们去体会和感悟，让我们明白事务所便是我们以后可以为之努力的地方。

2、为以后的工作打下基础：刚出校门的我们也许相关的理论知识是有一些，但是对实际工作的陌生会让我们束手束脚，培训是一个很快让我们懂得如何将理论联系到实践的方式，让我们不在对陌生的实际工作产生迷茫。

3、是一个很好的从学生过渡到职员的时间段：因为角色的转换需要很多的调整，就拿学习来说，在大学里面不想学就不学，因为只要你乐意考试能过就可以。但是职场是你不想学也要去学，因为这些专业的知识与能力是你尊重自己、他人、单位的必要因素。

4、是一个了相关知识魅力的途径：就拿会计里面的最基本的‘有借必有贷，借贷必相等’来说，我们可以把付出、获得与之相联系，获得（似收入）记贷方，付出（似费用）记借方，付出越多，获得就越多。很简单的例子却充满了知识与乐趣。

5、是一个与同事相互了解与合作的平台：培训的前辈与同伴就是你以后的工作伙伴，与他们的相识相知，与他们的相互合作，会和好的提高以后的工作效率，因为审计是一份更加需要通力合作的工作。同样与同事的关系的好坏，也是影响你工作满意度的一个重要方面。

6、是调整自己心态、明确方向的重要时期：我记得一位诗人这样说过：生活就像一面镜子，你笑，它就笑；你哭，它就哭。对待生活和工作，如果你有一个乐观向上的心态，你就能慢慢获得很多，比如：友情、学识、能力、晋升等。培训更是一个点亮我们前方的路灯，因为它会让你了解到如何干好工作，如何正确的选择未来的道路。莫要茫然，因为茫然会让人不知所措。

这就是我对培训的总结，也许并不完善，但是决对是我的真实感受。但培训毕竟只是一个过程，自己的主动性才是最重要的。因为这也许就是‘有情来下种，因地果还生’。从培训的第一天开始我们就已经真正开始进入了职场与社会，我希望每一个人都能努力先前，期待每一个人都能成功，我与你共勉。

如果将大学比喻成孕育梦想的地方，那么职场便是梦想杨帆的地方。就像已经在大海中航行的寻找彼岸的小船，路途中难免有狂风大浪，但是我注满阳光的心，迎接挑战的胆，所以我已启航。

那么你呢?

第三篇：会计入职心得体会

由公司人力资源部组织的新员工入职培训，虽然时间不是太长，只有三个星期，但是，却让我受益匪浅。海外部叶经理作了精彩的演讲，通过他对公司未来发展规划的介绍和描述，我看到了ｘｘ十六局的光明发展前景，同时我对自己即将开始的事业增加了一份信心。培训期间，我的最大感触就是ｘｘ十六局十分重视新员工的入职培训，公司的领导和各个部门经理的都亲临会场，详细并耐心的向我们指点今后工作中会遇到的问题，这些都使我们深深的感动，并为自己能成为一名ｘｘ人而倍感骄傲。而在培训最后一天，各部门领导全部到场，与我们进行面对面的交流，让我这个新入职的学生感到了一份厚重的温暖的归属感。

通过这次入职培训，使我对公司的框架结构有了初步的了解。首先，海外部叶经理的精彩演讲，使我对公司的发展历程和发展现状有了一定的感知。特别是忠诚度教育，使我感觉到企业与员工相互依存的重要性。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。刚出大学的我们很单纯，就像是一张白纸，不管以前在学校多么辉煌，现在我应该怀着一颗空杯的心去对待每一件事，去做好每一件事。其次，海外部副总经理范玲斌从党政方面为我们阐述了贯彻、落实科学发展观和政治思想、企业的文化建设。再次，公司几位部门经理分别向大家介绍了公司各部门的职能，以及着重讲述了公司的核心业务：工程承包与项目管理、市场开拓、资审、编投标国际投资和工程合同管理的相关知识以及如何能尽快适应公司环境，怎样在ｘｘ公司这个大家庭中发挥团队协作精神等方面知识。我们饱含热情学习了公司财务会计制度和人力资源管理的相关规定，掌握了商务礼仪方面的常识，，很好的提醒了我们一些平时自己容易忽视但是别人又都会很介意的细节，让我以后在处理与人相处、打交道的时候能时刻提醒自己要注意礼貌，注意方式。清楚了公司机构设置及职能、员工手册，了解了劳动合同签订及社会保险制度。一周充实的学习使我们新员工对公司的发展有了进一步的了解，并且坚定了我们来ｘｘ公司的信念。以下是我为未来工作所作的打算：

1、认同公司的企业文化和核心理念。企业文化是一个公司发展壮大的根基。我们选择一个公司，从某种意义上说就是选择一种企业文化，所以我们必须要认同它的企业文化和核心理念。一个公司如果没有一个它所坚持的文化和核心理念，必定不能长久地发展下去，必定会在社会发展的大潮中被淘汰。所谓“道不同，不足与谋”，如果连公司的企业文化都不能认同，也就失去了留在公司的必要。

2、尽快完成角色转换。对刚刚踏上工作岗位的我们这些大学生来说，如何更快地完成角色转换是非常重要和迫切的问题。走上社会之后，环境、生活习惯都会发生很大的变化，如果不能尽快适应，仍然把自己当学生看待，必定会为残酷的社会所淘汰。既然走上了社会，就要以一个公司员工的身份要求自己，严格遵守公司的各项规章制度，而不能再像在学校时那样自由散漫。

3、有责任心和好的执行力。要做到忠于公司，一心一意地、为公司工作，就必须要有极强的责任心，要有一种主人翁的态度。只有把自己放在主人的位置，真正以公司为家，才能对公司绝对的忠诚，也会有最大的工作热情。而好的执行力是一个团队、公司成功的关键。只有执行力提升了，才能提高工作效率，创造更多的价值。我们对上司要本着“坚决服从，灵活处理”的态度，在有好的执行力的同时力争更快更好地完成任务。

4、学会做人，学会做事。作为刚刚走出校门的大学生，我们没有任何的工作经验，应该多虚心向别人请教。每个人都有他的优点和长处，公司的任何员工都可以成为我们的老师。只要我们有虚心学习的态度，就可以从他们那儿学到很多在学校不曾接触过的知识。而这些知识对自己以后的工作和发展必定会起到积极的作用。到了工作上，我们就要表现出我们高调、积极的一面，对于自己该做的应该毫不犹豫地承担责任。

5、要有扎实认真的工作态度。“态度决定一切”。一个人能否成功，很多时候在于是否有扎实认真的态度，而能力却可能是次要的。

6、注意工作中的细节。回想一下三周的培训，所讲到的很多内容都是非常细微的东西。但是这些细节却往往是最为关键的，极有可能起到决定性的作用。一个人的性格很多时候都是通过细节表现出来的。

总而言之，我觉得公司这次为我们新员工举行的职前教育对我个人收获是特别大的。它不仅仅让我提升了自身素养，加强了自我认识，开阔了自身眼界，更重要的是，给了我以后努力工作的信心，让我看到了自己以后的光明前途。在日后的工作生活中，我一定会尽自己最大的努力做一个出色的ｘｘ人。兢兢业业地工作；认认真真地做事；高速高效地完成领导布置的工作。同时，我也会尽快地使自己融入ｘｘ这个大家庭里，不断地加强自己的团队合作精神。陈安之曾说过：“人在世上要保证一生快乐的话，必须有一个团体值得他全心投入和贡献。”而我通过培训也感受到了“团队”的真正含义。真正明白团队不是一个人的事情，需要做的是在一个团队中，我们每一个人必须全力以赴，竭尽全力，忠诚于企业，只有这样，才能获得最后的成功，也才能够感受到成功带来的喜悦。