Posted in 职场文书 onOctober 02, 2014
尊敬的领导们:
今天,我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对骂人这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再骂人的决心。早在我刚踏进这个进公司的时候,您们就已经三令五申,一再强调,全体人员,不得说真话,说话要委婉再委婉,不得骂人,我深知你们的教诲是有益的,你们就像我的再生父母。其实,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导对我们的一片苦心。
然而,正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。我没能赶上去聆听您关怀的教诲,深感惋惜,深感惋惜呀但,悔亦晚矣,悔亦晚矣!而其他那些诸如跟呛着吵架、毛毛无辜的成了我们吵架的牺牲品,闹坏论坛的事情我就不想多说了,我知道这些理由说出来都是不能成立的,因为,这所有的问题都只能归结于我,还未能达到一个现代网虫该具有地认识问题的水平。未能对领导们的辛勤劳作做出回报,我越来越清晰地感觉到我是一个罪人!
希望能给我一个改过的机会
检讨人:XX
日期:20xx-xx-xx
认错检讨书
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